2016深圳龙华富士康怎么样？
今天刚刚辞退，来聊聊。 我是今年通过内部推荐进厂的。 入职之前，我在网上查了很多人力资源公司的信息，也看了很多关于富士康的报道，大部分都是以退工单为证，说富士康待遇怎么怎么不好。在接到中介电话的时候，我问他是否真的是正式工，他说是，并可以提供厂服、厂牌还有盖有公章的录取通知书（其实这时候他已经知道了我的底细，就是明白告诉我是社会工）。于是我就来了。
刚进来的一个星期，感觉确实还可以，宿舍条件不错，食堂饭菜也很便宜，每天下班看看电视，睡睡觉，日子也算是逍遥自在。 过了几天，班长就让我熟悉设备，开始练习操作。我当时有些迷茫，因为我觉得自己还没有完全了解设备，操作不熟练的情况下，让进行生产作业是有风险的，所以当时我就提出自己暂时还不能上机，希望班长能够理解和帮忙向主管反映情况。然而班长没有理解我的意思，认为我是想要偷懒不想做事，于是她就找了主管给我施压。当时我真是很尴尬，只能硬着头皮开始练习。
或许是我表现得不够积极，又或许是班长跟主管打小报告了，在接下来的日子里，各种刁难陆续来袭....... 一天上午，班长叫我帮她整理资料，跟我说等下要检查我有没有认真做作业（其实就是看我自己手写的一份学习计划）。我进车间后，发现组长和技术员居然也在，便上前跟他们打了招呼。随后，我发现他们的脸色一下子都变了，冷冷地望着我。顿时，我一阵寒意，不知道我又哪里做错了。当我把作业做好之后，他们冷笑着对我说：“你做的我们不需要，不要欺骗我们自己”。那时候真是如坠冰窟，从天堂瞬间进入地狱的感觉。我不知道他们为何这样刁难我，我也没做错什么啊！！！ 自此以后，各种各样的刁难接踵而来，甚至谩骂和侮辱也是常事。更过分的是，在一次作业中，由于机器故障，几个产品出现报废现象，当我正准备跟机台操作人员反应情况时，班长走了过来，恶狠狠地说：“不是让你不用动的吗？你为什么乱动？”（实际上我根本没碰过那个按钮）。
后来，我跟中介沟通，想要求得解决办法。他却让我忍一忍，说那是领导对我的考验。还信口开河的说可以帮我换部门，我说我不想调离，我想留在总务部。他笑着跟我说：“不可能的了，总务部是没有人的，所有都是流水线。” 最后，我受不了这种折磨，提出了离职。人事主管得知我要走的消息后，马上找了我谈话，问我原因。我如实说了，她听完之后，淡淡的说：“你的意思是，你是以受虐待为由辞职的吗？” 我无言以对，这个理由的确不好听。但是，这是事实。