2017年五一加班算几天？
5月1日（法定节假日），当天工资： 5月2日、3日两天，如果安排加班的话，可安排调休，但应当支付不低于两倍工资的报酬； 4月29日、30日和5月4日至7日的五天中，若是双休日，则安排周末调休，只有5月5日是法定假期。 所以算下来应该是有4天的加班工资哦！
《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日：(一)新年。元旦放假1天(农历除夕和正月初一除外);(二)春节。放假3天(农历腊月二十九至年初二)；
第三条 部分公民放假的节日及纪念日：(一)妇女节(3月8日，女公务员除外)，妇女放假半天；(二)青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；(三)儿童节(6月1日，不满14周岁的少年儿童)，节假日放假1天。
第四条 少数民族习惯节日：（一）蒙古民族传统节日正月初一(蒙古新正月一日)，放假1天；(二)藏族群众节日期间，凡在工作岗位上的工作人员全部休息；（三）朝鲜族传统纪念日四月十五日，放假1天。